Stellenbeschreibung:

Unser Kunde versteht sich als Dienstleister für das Land Sachsen-Anhalt und die Menschen, die hier leben. Die rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erleben täglich, wie und wo Förderung ankommt und was sie im Land bewirkt. Dabei arbeiten sie eng mit Landesministerien, Kammern, Geschäftsbanken, Bildungseinrichtungen und vielen weiteren Partnern zusammen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Direktvermittlung einen:

Volljuristen (m/w/d)

Was bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber?

  • Attraktive Vergütungspaket nach Tarifvertrag, inklusive 13. Monatsgehalt und vermögenswirksamen Leistungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Umfassende Sozialleistungen wie z.B. Jobticket und Gesundheitsförderung
  • flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur Schulung des fachlichen Know-how sowie der sozialen Kompetenzen

Was erwartet Sie in Ihrem neuen Aufgabengebiet?

  • Rechtliche Begleitung der Entwicklung und Anpassung neuer Förderprogramme sowie Erstellung und Prüfung rechtlich relevanter Dokumente
  • Rechtliche Beratung der Fachbereiche des Hauses, insbesondere zu zuwendungsrechtlichen Fragen, aber auch zu zivil- und strafrechtlichen Themen
  • Vertretung des Hauses in Rechtsstreitigkeiten, Betreuung von Widerspruchs- und Klageverfahren
  • Vertrauliche Zusammenarbeit mit der jeweiligen Fachaufsicht des Landes wie Ministerien und Staatskanzlei

Was bringen Sie mit?

  • Erfolgreich abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium sowie erfolgreicher Abschluss des 2. Staatsexamens als Volljurist
  • Umfassende Kenntnisse im Verwaltungsrecht
  • Umfassende Kenntnisse im Zivilrecht, insbesondere im Vertrags-, Sicherheiten-, Gesellschafts- und Insolvenzrecht sowie im Bankaufsichtsrecht und Kreditrecht
  • Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Digitale Affinität und ein sicheres Kommunikationsgeschick in Wort und Schrift

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Leitung Vertrieb und Beratung

Sie sind genau der/die Richtige für die Position? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per E-Mail, unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung und Berücksichtigung individueller Sperrvermerke versteht sich für uns von selbst. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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