Stellenbeschreibung:

Unser Kunde ist ein Dienstleister im Umfeld eines der größten Automobilhersteller in der Region Wolfsburg. Zu seinem Dienstleistungsportfolio zählen die Medienproduktion, die Produktvisualisierung und das Produktdesign. Werden Sie Teil eines von Innovation und Wachstum geprägten Unternehmens mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.

 Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Wolfsburg zur Direktvermittlung einen:

Datenbankmanager/VR Produktmanager (m/w/d) Fahrzeugkonfiguration

Was bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber?

  • einen sehr modern ausgerüsteten Arbeitsplatz
  • Einblick in Automobil Modelle – 2 Jahre, bevor sie auf den Markt kommen
  • ein sehr attraktives Gehaltspaket
  • 30 Tage Urlaub
  • 6-monatige, klar geplante und begleitete Einarbeitung

Was erwartet Sie in Ihrem neuen Aufgabengebiet?

  • Beschaffung von komplexen Produktdaten aus den Bereichen Entwicklung, Design und Sales
  • Aufbereitung dieser Daten unter Berücksichtigung von Plausibilitätsprüfungen
  • Zusammenstellung der Daten in Form einer definierten Datenbank für nachgelagerte Abteilungen/Programmiertätigkeiten zur Erstellung und Pflege eines typbezogenen Fahrzeug Konfigurators
  • Abstimmung mit Fachabteilungen zu termin- und qualitätsgerechter Bereitstellung der Daten
  • Austausch mit allen relevanten Schnittstelen im Unternehmen

Was bringen Sie mit?

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit technischem Bezug oder im IT-Bereich
  • ausgeprägte technische und analytische Affinität
  • erste Berufserfahrung im Umgang mit großen Datenmengen sowie Kenntnisse im Bereich Virtual Reality Produktmanagement
  • genaueste und absolut zuverlässige Arbeitsweise
  • exzellente Excel-Kenntnisse

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Leitung Vertrieb und Beratung

Sie sind genau der/die Richtige für die Position? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per E-Mail, unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung und Berücksichtigung individueller Sperrvermerke versteht sich für uns von selbst. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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